今年以来，滕州农商银行充分发挥党建统领作用，创新党建方法和路径，推进党建与业务经营、企业文化、能力提升的深度融合，进一步发挥“红色引擎”作用，推动全行转型发展。

　　活动“铺路”，推动党建创新发展。一是开展“庆祝新中国成立70周年、滕州农商银行成立8周年”大型文艺晚会、“礼赞新中国 建功农商行”业务技能比赛、“树正气•颂清风”廉政文艺演出、“不忘初心跟党走 牢记使命创辉煌”文艺演出，拍摄《八年-滕州农商银行发展纪实》《向新中国70华诞献礼》等主题宣传片，引导广大干部职工弘扬爱国情，建功新时代。二是开展党建互联共建活动，与共建社区找准志愿服务活动、金融知识宣传、社区家庭服务等共建支点，共享党员政治生活馆、红色电影等资源，推动网格化营销、信用工程建设、普惠金融服务站建设等重点工作。三是坚持以党建带团建、促工建，发挥工会、群团作用，开展“国旗下的演讲”特别主题团日活动，“情系灾区”慈善募捐暨“慈善一日捐”活动，为全行稳定发展培育职工力量。

　　文化“牵线”，促进员工凝心聚力。一是创建书画、篮球等八大文体协会，累计开展书画摄影展等活动90余场，充分发挥文体协会在思想动员、精神引领和企业文化建设中的积极作用。二是创建滕州农商银行电视台，通过全行传媒平台制作、播放《新闻快讯》43期，强化督导作用，提高执行力，传播正能量，围绕中心工作，服务经营大局。三是加强“五小”建设，设立图书阅览室、职工书屋，配备书籍4000余册；打造小菜园10余处；重建改造网点11家，装修网点13家，着力改善网点员工生活和工作环境，提升员工凝聚力。

　　科技“搭桥”，助力业务转型提升。一是配备智慧柜员机等智能设备近200台，智慧柜员机覆盖率达到100%，提升网点综合服务能力和业务办理效率，优化客户体验。二是优化网点布局，对柜台业务实行压高增低、压内增外，通过网点负责人轮值大堂“123”模式、弹性窗口制度，增强厅堂营销能力；试点创建“会计主管、大堂经理、保安”三人智慧银行网点；2019年新建普惠金融服务站100家，累计建站136家，打通金融服务最后一公里。三是创新研发“快贷平台”客户服务系统，客户通过微信即可申贷，对调查、审查、审批、放款等均进行限时办理，平均贷款办结时间缩短9.37小时，优化客户贷款体验，推动零售业务快速发展。

　　(马银 刘岩林)